1、问：什么是企业职工基本养老保险？

　　答：企业在市场竞争的环境下，经营状况具有很大的不确定性，同时随着时间的推移，员工也必然会因年龄的增长而老化，并最终退出劳动队伍，为了减小企业员工年老后存在的养老保障风险，确保企业员工退出劳动力队伍后能够得到基本的生活保障，政府以立法的方式做出制度安排，使企业员工尚在劳动年龄时由企业和个人按一定的数额缴纳养老保险费，履行缴费义务，为年老退出劳动队伍时的养老生活保障进行积累和准备，达到国家规定的年龄退出劳动队伍时，按照规定的标准领取基本养老金，在缴费和保障之间形成良性互助的共济机制，保障其基本生活。

　　参加养老保险利在自己，功在社会，是我为人人，人人为我的好事，既利人又利己。

2、问：企业职工基本养老保险的覆盖范围对象是那些人？

　　答：参加企业职工基本养老保险的范围从开始的国有企业职工，逐步扩大到集体企业、各类非公有制企业，再扩大到城镇个体工商户及灵活就业人员。目前各类企业职工、城镇个体工商户及雇工和灵活就业人员都是基本养老保险的覆盖范围，都可以参加企业职工基本养老保险。在覆盖范围内的人员参加基本养老保险既是权利，也是义务。

3、问：企业职工怎样参加基本养老保险？

　　答：按照属地管理的原则，企业职工可以在工作的企业所在地地方税务机关申报登记参加基本养老保险，按照规定，企业要为职工办理参加基本养老保险的手续，并承担单位应当缴纳的养老保险费部分，代扣代缴个人应当缴纳的部分。

4、问：城镇个体工商户怎样参加基本养老保险？

　　答：与企业员工类似，可以在工商营业执照所在地地方税务机关申报登记参加基本养老保险，并按规定履行缴费义务。

5、问：城镇灵活就业人员怎样参加基本养老保险？

　　答：城镇灵活就业人员参加基本养老保险，可以到其户口所在地的社会劳动保险和就业服务经办工作机构的服务窗口申请办理，并按规定履行缴费义务。

6、问：企业职工参加基本养老保险按怎样的标准缴纳基本养老保险费？

　　答：按照国家统计部门规定的职工工资总额的26%缴纳基本养老保险费，其中个人缴纳8%，并记入个人帐户，单位缴纳18%。工资总额不得低于当地最低工资，高于上年在岗职工平均工资300%的按300%确定。

7、问：城镇个体工商户及灵活就业人员参加基本养老保险的缴费标准国家是怎样规定的？

　　答:城镇个体工商户及灵活就业人员参加基本养老保险，国家规定的缴费基数从2006年1月1日起，按当地上年在岗职工平均工资执行。我省是实行除厦门外的全省统筹制度，当地上年在岗职工平均工资按除厦门外的统筹地区的在岗职工平均工资执行。缴费比例全国统一规定为20%，与企业职工一样其中8%记入个人帐户。

8、问：福建省城镇个体工商户及灵活就业人员的缴费标准是怎样执行的？

　　答：福建省也应当执行国家规定的政策，与国家规定的标准统一起来，缴费费率按照国家的规定统一按照20%执行，2006年月缴费征收基数应当按1333元执行。但考虑到福建的实际，在执行国家规定的城镇个体工商户及灵活就业人员参加基本养老保险的缴费政策时，从2006年1月1日开始，缴费的基数采取逐步提高的办法，用几年的时间逐步过渡到国家规定的征收基数标准。

　　2006年按照上年在岗职工平均工资的60%确定，即1333元的60%为800元。将考虑根据2007年上年度在岗职工平均工资水平（不含厦门），结合实际，分类有别，区分不同情况，适当提高2007年城镇个体工商户及灵活就业人员基本养老保险缴费基数，以保持政策的连续稳定。

9、问：在怎样的条件下可以领取基本养老金?

　　答：企业职工缴费年限满15年以上，达到国家规定的退休条件，办理退休后即可以按照规定享受按月领取基本养老金的待遇。城镇个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险的，男年满60周岁、女年满55周岁，且累计缴费年限满15年以上的，可按规定手续办理享受按月领取基本养老金，其基本养老金计发办法与企业职工相同。原国有企业（含县以上集体企业）女职工解除劳动关系灵活就业的人员，可选择50或55周岁退休。